求职招聘领域的黑灰产愈发隐蔽,不法分子通过虚假引流手段,将求职者诱导至站外实施诈骗,套路不断升级,严重侵害求职者权益,也扰乱了招聘市场秩序。

为从源头遏制风险,相关招聘平台升级治理策略,聚焦上游管控,通过AI模型结合人工核查,在账号注册、企业认证阶段即拦截风险账号,职位发布后24小时不间断巡查。今年3月,平台累计封禁1.3万个虚假引流账号,其中九成由AI风控主动拦截,账号存活周期缩短至小时级。
平台还专门设立情报部门搜集黑灰产线索,联动警方开展线下打击,同时提醒求职者,尽量在平台内沟通,警惕岗前下载可疑App、添加私人联系方式等异常行为。